Hoher Krankenstand bei Tf - warum noch immer? (Allgemeines Forum)

Proeter, Mittwoch, 05.07.2023, 17:45 (vor 1223 Tagen)
bearbeitet von Proeter, Mittwoch, 05.07.2023, 17:49

Hallo zusammen,

subjektiv nehme ich wahr, dass Zugausfälle mit der Begründung "hoher Krankenstand" (insb. in NRW) über die letzten Jahre stark zunehmen. Begonnen hat das ganze mit Corona. Ab der zweiten Coronawelle konnte ich das noch nachvollziehen. So wie personalbedingten Zugausfälle zunahmen, nahmen auch Krankmeldungen in meinem Team (mit ca. 25 Leuten) als auch im privaten Umfeld zu.
Spätestens ab Beginn der Impfungen divergierte die Wahrnehmung des Krankenstands im privaten Umfeld immer mehr von der derer der Tf. Seit längerer Zeit z.B. ist im Team niemand krank, unter Freunden auch nicht, aber DB Regio schreibt "Wie bei nahezu allen Unternehmen in Deutschland ist auch der Krankenstand bei unseren Mitarbeitenden aktuell hoch.". Bei nahezu allen Unternehmen? Da geh ich nicht mit. Auch gab es in den letzten Wochen in meinem Umfeld keine Schul- und Kita-Ausfälle wegen Krankheit - und dort ist die Exposition gegenüber Krankkeitserregern ja deutlich erhöht.

Soll heißen: In meiner anekdotischen Evidenz nehme ich wahr, dass das Verhältnis von Tf-Krankenhäufig zu jener des Durchschnitts der Gesellschaft seit über einem Jahr stark angestiegen ist. Was sind das für Krankheiten?
Klar kann man mit den harten Arbeitsbedingungen argumentieren - aber sind die so viel anders als vor drei Jahren? Gibt es mehr Nachtschichten als vorher? Ist der Stress so signifikant gewachsen, dass psychische Krankheiten drastisch zugenommen haben? Falls ja: warum?

Oder aber (trau mich kaum, das zu schreiben): Sitzt die "Krankmeldung bei Arbeitsfähigkeit" plötzlich viel lockerer als früher?

Falls jemand Einblicke oder Ideen hat (oder auch ganz andere Wahrnehmungen), würde mich das sehr interessieren.

Grüße vom
Pröter